اهداف علم التنميه البشريه , علم ينمي من قدرات الإنسان
نحن في عصر العمل الدؤوب فكم من الشركات الضخمه كثرت بشكل كبير في الاونه الاخيره
واصبحت المنافسه بينهم على اشدها بحيث تسعى كل شركه لتحتل الصداره في مجال تخصصها دون
منافس فعملت على تحقيق ذلك بكل ما اوتي لها من امكانيات ومن اهم العناصر التي
اولتها اهتمام كبير هي العماله البشريه فعملت على تاهيلها وتدريبها على اعلى المستويات فادى ذلك
الى ظهور علم التنميه البشريه هذا العلم الذي حقق مساعي الشركات في الوصول الى القمه
ودفع عجله الانتاج الى الامام فهيا بنا نتعرف علي مفهوم التنميه البشريه والتعرف علي اهدافها
وخطوات تنفيذها للوصول الى الاهداف المرجوه وانواع التدريب التي تتبناها الشركات :
معنى تنميه الموارد البشرية: هي العمل على ورفع العمليه الانتاجيه من خلال تدريب وتاهيل العماله
البشريه لرفع مستوى المهارات وتنميه القدرات الخاصه بهم وتوظيفها في مكانها الافضل للوصول الى النتائج
المرجوه منها وفق مجموعه من المعايير والقواعد والخطوات التي توضع مسبقا وفق قدرات المتدربين .
اهداف تنميه الموارد البشريه : لهذا التخصص اهداف عده منها :
1. رفع القدره الانتاجيه في الشركه لاقصى الدرجات الممكنه .
2. العمل علي التطوير الدائم المثمر للكفاءه البشريه لتنميه قدراتهم لاقصى حد وتوظيفها بشكل صحيح
.
3. العمل علي تنميه قدره الابتكار وتبني افكار جديده وتنفيذها لدفع عجله الانتاج في الشركه
للامام .
4. دعم النظام الاداري في الشركه .
5.تقسيم وتنظيم العمل وفقا لقدرات ومهارات الموظفين .
6.تحجيم سيطره العماله الاجنبيه على المناصب العليا او الاستغناء عنها بعد الوصول للنتائج المطلوبه من
كفاءات الشركة.
خطوات تنميه الموارد البشريه في العمل :
1 . تحديد المهارات الموجوده ووضع اهداف تبعا لتلك المهارات ثم وضع خطه لتنفيذ تلك
الاهداف .
2. تنفيذ الخطه الموضوعه للتدريب وتحديد المكان والزمان المناسب لبدء التدريب .
3 .بعد انقضاء فتره التدريب يتم العوده الى حقل العمل ومحاوله اظهار مدى الاستفاده من
التدريب عن طريق تبني افكار جديده وتنفيذها .
انواع التدريب :
1. تدريب الكوادر المقدمه على شغل مناصب في الشركه .
2. التدريب المستمر على فترات متباعده للعماله للحفاظ على القدره الانتاجيه وتنميتها .
3. التدريب لتنظيم وتقسيم العمل ولترقيه بعض الكفاءات في الشركه .
وقد اظهر اهتمام الشركات بهذا المجال تقدم ملحوظ ونتائج مبهره في رفع القدره الانتاجيه للشركه
لاعلى المستويات .
